art. 7
Ustawa z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
Dz.U. 1994 nr 43 poz. 163
Treść przepisu
Art. 7.
1.
Środki Funduszu zwiększa się o:
1)
wpływy z opłat pobieranych od osób i jednostek organizacyjnych - korzystających z
działalności socjalnej, o której mowa w art. 2 pkt 1;
2)
darowizny oraz zapisy osób fizycznych i prawnych;
3)
(uchylony)
4)
odsetki od środków Funduszu;
5)
wpływy z oprocentowania pożyczek udzielonych na cele mieszkaniowe;
6)
wierzytelności likwidowanych zakładowych funduszy socjalnego i mieszkaniowego;
7)
przychody z tytułu sprzedaży, dzierżawy i likwidacji środków trwałych służących działalności
socjalnej, w części nieprzeznaczonej na utrzymanie lub odtworzenie zakładowych obiektów
socjalnych;
8)
przychody z tytułu sprzedaży i likwidacji zakładowych domów i lokali mieszkalnych
w części nieprzeznaczonej na utrzymanie pozostałych zakładowych zasobów mieszkaniowych;
9)
inne środki określone w odrębnych przepisach.
1a.
Za przychód ze sprzedaży lub likwidacji, o którym mowa w ust. 1 pkt 7 i 8, uważa się
przychód ze sprzedaży lub likwidacji pomniejszony o koszty tej sprzedaży lub likwidacji.
2.
Zwiększenia, o których mowa w ust. 1 pkt 7 i 8, nie dotyczą pracodawców postawionych
w stan upadłości lub likwidacji, z wyłączeniem przedsiębiorstw państwowych likwidowanych
w celu prywatyzacji.
3.
W razie przejścia zakładu pracy w trybie art. 231Kodeksu pracy na pracodawcę zobowiązanego do tworzenia Funduszu, Fundusz pracodawcy przejmującego
przejmuje środki pieniężne, należności i zobowiązania Funduszu pracodawcy przekazującego.
3a.
W razie przejścia zakładu pracy w trybie art. 231Kodeksu pracy na pracodawcę, który nie jest zobowiązany do tworzenia Funduszu, pracodawca przejmujący
przejmuje środki pieniężne, należności i zobowiązania Funduszu pracodawcy przekazującego.
Nadwyżka przejętych środków pieniężnych wraz z odsetkami oraz przejętych należności
wraz z odsetkami nad przejętymi zobowiązaniami wraz z odsetkami nie stanowi przychodu
pracodawcy przejmującego, jest gromadzona na odrębnym rachunku bankowym lub wydzielonym
subkoncie i podlega wydatkowaniu na zasadach określonych ustawą dla dokonywania wydatków
z Funduszu. Art. 8 ust. 2 stosuje się odpowiednio.
3b.
W razie przejścia części zakładu pracy w trybie art. 231Kodeksu pracy na pracodawcę zobowiązanego do tworzenia Funduszu, Fundusz pracodawcy przejmującego
zwiększa się, w części przypadającej na liczbę przejmowanych pracowników, o równowartość
środków pieniężnych Funduszu pracodawcy przekazującego, skorygowanych odpowiednio
o należności i zobowiązania Funduszu - według stanu na ostatni dzień miesiąca, w którym
następuje przejście.
3c.
Zasady podziału środków pieniężnych stanowiących równowartość odpisu podstawowego,
obciążającego koszty pracodawcy przekazującego, dotyczącego roku, w którym następuje
przejście części zakładu pracy, określa porozumienie między pracodawcami.
3d.
Przekazanie środków, o których mowa w ust. 3b i 3c, następuje w terminie 30 dni od
daty przejścia części zakładu pracy, chyba że porozumienie, o którym mowa w ust. 3c,
stanowi inaczej.
4.
Przedsiębiorcy mogą dodatkowo zwiększać środki Funduszu z zysku netto do podziału,
a spółdzielnie - z nadwyżki bilansowej.
Źródło: Internetowy System Aktów Prawnych — ISAP (isap.sejm.gov.pl), pozyskano 12.07.2026. · PDF źródłowy