art. 3

Ustawa z dnia 28 sierpnia 1997 r. o zatrudnianiu osób pozbawionych wolności.

Dz.U. 1997 nr 123 poz. 777
Znaczenie przepisu (AI)
Przepis definiuje przywięzienne zakłady pracy jako jednostki tworzone przy zakładach karnych w celu zatrudniania skazanych. Określa dopuszczalne formy prawne tych zakładów (przedsiębiorstwo państwowe, spółka z udziałem Skarbu Państwa, instytucja budżetowa) oraz nakłada obowiązek zatrudniania co najmniej 20% osób pozbawionych wolności.

Treść przepisu

Art. 3. 1. W celu tworzenia warunków do zatrudniania osób pozbawionych wolności oraz prowadzenia działalności gospodarczej mogą być tworzone przy zakładach karnych przywięzienne zakłady pracy. 2. Przywięzienny zakład pracy może być utworzony i prowadzony jako: 1) przedsiębiorstwo państwowe; 2) spółka akcyjna lub spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, w której Skarb Państwa lub państwowa osoba prawna ma więcej niż 50% udziałów albo akcji; 3) (uchylony) 4) instytucja gospodarki budżetowej. 3. Osoby pozbawione wolności stanowią co najmniej 20% ogółu zatrudnionych w przywięziennym zakładzie pracy. 4. (uchylony)

Źródło: Internetowy System Aktów Prawnych — ISAP (isap.sejm.gov.pl), pozyskano 29.10.2026. · PDF źródłowy