art. 26
Ustawa z dnia 7 kwietnia 2006 r. o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji
Dz.U. 2006 nr 79 poz. 550
Znaczenie przepisu (AI)
Przepis przejściowy ustalający stopniowe wdrażanie obowiązku informowania i konsultacji z pracownikami w zależności od liczby zatrudnionych oraz harmonogram pierwszych wyborów rad pracowników w 2008 roku.Treść przepisu
Art. 26.
1.
Do dnia 23 marca 2008 r. przepisy ustawy stosuje się do pracodawców zatrudniających
co najmniej 100 pracowników.
2.
W okresie od dnia 24 marca 2008 r. do dnia:
1)
23 maja 2008 r. informację, o której mowa w art. 4 ust. 1 i 3, organizacja związkowa
przekazuje pracodawcy;
2)
23 lipca 2008 r. w przypadkach, o których mowa w art. 4 ust. 3 i 4, pracodawca obowiązany
jest do poinformowania pracowników w sposób przyjęty u danego pracodawcy o prawie
pracowników do wyboru rady pracowników i jej uprawnieniach;
3)
23 września 2008 r. pracodawca, o którym mowa w pkt 2, obowiązany jest do zorganizowania
wyborów członków rady pracowników.
Źródło: Internetowy System Aktów Prawnych — ISAP (isap.sejm.gov.pl), pozyskano 29.10.2026. · PDF źródłowy