§ 3

§ 3. 1. Oddelegowanie do ABW oddelegowanego następuje na wniosek Szefa ABW, zwany dalej „wnioskiem”, skierowany do kierownika właściwego podmiotu oddelegowującego. 2. Wniosek zawiera następujące dane: 1) jednostkę organizacyjną ABW, w której proponuje się wykonywanie pracy albo pełnienie służby w okresie oddelegowania; 2) proponowane stanowisko pracy lub stanowisko służbowe przeznaczone dla oddelegowanego; 3) wysokość przysługującego oddelegowanemu wynagrodzenia albo uposażenia; 4) kwalifikacje, uprawnienia lub umiejętności wymagane do zajmowania proponowanego stanowiska pracy albo stanowiska służbowego; 5) zakres wykonywanych zadań i obowiązków na proponowanym stanowisku pracy albo stanowisku służbowym; 6) wymagania w zakresie rodzaju poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych i okresu jego ważności; 7) proponowany czas pracy lub służby, z uwzględnieniem możliwości wykonywania pracy albo pełnienia służby w systemie zmianowym; 8) proponowany okres oddelegowania; 9) planowany dzień rozpoczęcia oddelegowania; 10) informację o liczbie godzin pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe. 3. Wniosek może zawierać imię i nazwisko oddelegowanego. 4. Szef ABW występuje z wnioskiem do kierownika podmiotu oddelegowującego nie później niż przed upływem 14 dni od planowanego dnia rozpoczęcia oddelegowania, o którym mowa w ust. 2 pkt 9. 5. W szczególnie uzasadnionych przypadkach związanych z zagrożeniem zdarzeniem o charakterze terrorystycznym termin, o którym mowa w ust. 4, ulega skróceniu do dwóch dni.