art. 42

Art. 42. 1. Kandydatem na stanowisko Dyrektora może być osoba, która: 1) korzysta z pełni praw publicznych; 2) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 3) posiada tytuł zawodowy magistra lub równorzędny; 4) posiada znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodne porozumiewanie się; 5) posiada kompetencje kierownicze; 6) posiada doświadczenie w kierowaniu zespołami pracowniczymi; 7) posiada co najmniej 5-letnie doświadczenie w wykonywaniu pracy związanej z przeprowadzaniem oceny zgodności. 2. Do kandydatów na stanowiska zastępców Dyrektora stosuje się przepisy ust. 1.