I OSK 127/05
WyrokNaczelny Sąd Administracyjny2005-09-27
Skład orzekający: Joanna Runge – Lissowska, Maria Czapska - Górnikiewicz, Zbigniew Rausz
Analiza orzeczenia
Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.
Zagadnienie prawne
Czy zasiłek przedemerytalny w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych przysługuje osobie, której stosunek pracy rozwiązano z przyczyn dotyczących zakładu pracy, jeśli pracę faktycznie wykonywała na terenie działania jednego powiatowego urzędu pracy, mimo że siedziba zatrudniającego ją zakładu pracy znajdowała się na terenie działania innego urzędu?Ratio decidendi
Zasiłek przedemerytalny w podwyższonej wysokości przysługuje, gdy rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło z przyczyn dotyczących zakładu pracy w okresie nie dłuższym niż 3 miesiące, z co najmniej 100 pracownikami, wykonującymi pracę na terenie działania jednego powiatowego urzędu pracy. Kluczowe jest miejsce faktycznego wykonywania pracy, a nie siedziba zakładu pracy. Jeśli na terenie działania powiatowego urzędu pracy, gdzie praca była faktycznie wykonywana, zwolniono mniej niż 100 osób, nie można skorzystać z tej regulacji.Stan faktyczny
Sprawa dotyczyła odmowy przyznania Józefowi G. zasiłku przedemerytalnego w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych. Skarżący wykonywał pracę w Sekcji Elektroenergetycznej w B. na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy w W., podczas gdy siedziba jego pracodawcy znajdowała się w K. Na terenie działania PUP w W. zwolniono 6 osób, a na terenie działania PUP w O. (gdzie skarżący był zarejestrowany) zwolniono 58 osób. Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie oddalił skargę, uznając, że nie spełniono warunku dotyczącego liczby zwolnionych pracowników na terenie działania PUP właściwego dla miejsca faktycznego wykonywania pracy.Rozstrzygnięcie
Oddalono skargę kasacyjną. Zasądzono od Skarbu Państwa na rzecz adwokata Borysa M. kwotę 120 złotych z tytułu nieopłaconych kosztów pomocy prawnej udzielonej z urzędu.Pełny tekst orzeczenia
Naczelny Sąd Administracyjny w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia NSA Joanna Runge – Lissowska (spr.), Sędziowie NSA Maria Czapska - Górnikiewicz, Zbigniew Rausz, Protokolant Iwona Sadownik, po rozpoznaniu w dniu 27 września 2005 r. na rozprawie w Izbie Ogólnoadministracyjnej skargi kasacyjnej Józefa G. od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Krakowie z dnia 27 września 2004 r. sygn. akt II SA/Kr 3833/01 w sprawie ze skargi Józefa G. na decyzję Wojewody M. z dnia 13 listopada 2004 r. (...) w przedmiocie zasiłku przedemerytalnego 1. oddala skargę kasacyjną; 2. zasądza od Skarbu Państwa na rzecz adwokat Borysa M. kwotę 120 /sto dwadzieścia/ złotych z tytułu nieopłaconych kosztów pomocy prawnej udzielonej z urzędu.
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie, wyrokiem z dnia 27.09.2004 r. II SA/Kr 3833/01, oddalił skargę Józefa G. na decyzję Wojewody M. z dnia 13.11.2001 r. (...), którą utrzymana została w mocy decyzja Starosty Powiatu O. z dnia 28.02.2001 r. (...) przyznająca skarżącemu zasiłek przedemerytalny w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych. Wojewódzki Sąd stwierdził, że z ustaleń organów wynika, że Józef G., będąc zatrudniony w PKP Zakładzie Elektroenergetyki w K., wykonywał prace na terenie powiatu W. w Sekcji Elektroenergetycznej w B. /pismo Kolejowej Agencji Aktywizacji Zawodowej - Region M.-P. z dnia 29.10.2001 r./, tj. na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy w W., a na tym terenie od dnia 1.10.2000 r. do 31.12.2000 r. /Józef G. został zarejestrowany w PUP w O. 28.12.2000 r./ z przyczyn dotyczących zakładu pracy zostało zwolnionych 6 osób, zaś na terenie pow. O. - 58 /informacja PKP - Kolejowej Agencji Aktywizacji Zawodowej z dnia 31.01.2001 r./. Istotę rozstrzygnięcia w sprawie stanowi kwestia interpretacji art. 37j pkt 5 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, w brzmieniu obowiązującym do dnia 31.12.2000 r., poprzez ustalenie zakresu znaczenia użytego w tym przepisie "pracownikami wykonującymi prace na terenie jednego zakładu pracy" - zaznaczył Sąd, podkreślając, iż ustawodawca wyraźnie związał w tym przepisie wykonywanie pracy z terenem działania jednego powiatowego urzędu pracy, zaś miejsce wykonywania pracy nie musi być tożsame z miejscem będącym siedzibą zakładu pracy /Józef G. podkreślił w odwołaniu i skardze, iż jego miejscem pracy był K., tam miał siedzibę zakład go zatrudniający/. Sąd uznał, że skarżący nie może skorzystać z regulacji art. 37j ust. 5, gdyż na terenie pow. W., gdzie wykonywał pracę, zwolniono 6 osób, ani też z art. 37j ust. 3, gdyż pow. oświęcimski, na terenie którego mieszkał w dniu nabycia prawa do zasiłku przedemerytalnego, nie został uznany za zagrożony szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym.
Skargę kasacyjną od tego wyroku wniósł Józef G., reprezentowany przez adwokata z urzędu, domagając się jego uchylenia i przekazania sprawy do ponownego rozpoznania i zarzucając naruszenie przepisów prawa materialnego przez jego niewłaściwe zastosowanie, tj. art. 37j ust. 5 w zw. z art. 37j ust. 3 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu /Dz.U. 2001 nr 6 poz. 56/ poprzez przyjęcie przez Sąd, że: w ustalonym stanie faktycznym nie zachodzą podstawy do zastosowania art. 37j, ust. 5 i naliczenia zasiłku przedemerytalnego w wysokości przewidzianej w art. 37j ust. 3; miejscem wykonywania pracy przez skarżącego była B., położona na terenie działania Powiatowego Urzędy Pracy w W., podczas gdy ustalenia w sprawie dają podstawę do twierdzenia, że w istocie miejscem wykonywania pracy był teren objęty zakresem działania Powiatowego Urzędu Pracy w K.; właściwym było zbadanie przez organ tylko ilości osób, z którymi rozwiązano stosunek pracy z przyczyn zakładu pracy wyłącznie na terenie działania PUP W. i brak ustaleń co do ilości zwolnionych osób na terenie PUP K., gdzie skarżący wykonywał pracę.
Naczelny Sąd administracyjny zważył, co następuje.
Nie można zgodzić się z zarzutem skargi kasacyjnej, iżby Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie naruszył prawo materialne poprzez niewłaściwe zastosowanie art. 37j ust. 5 w zw. z art. 37j ust. 3 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. Zasadnie bowiem Wojewódzki Sąd przyjął, że przepisy te nie miały w sprawie zastosowania i w związku z tym uznał, że decyzje organów administracji, ustalające wysokość zasiłku przedemerytalnego należnego Józefowi G. na 120% kwoty zasiłku dla bezrobotnych, są zgodne z prawem.
Art. 37j ust. 5 stanowi, że zasiłek przedemerytalny, w wysokości określonej w art. 3 - 160% kwoty zasiłku dla bezrobotnych - przysługuje osobie nie zamieszkałej w powiecie /gminie/ uznanym za zagrożony szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym, jeżeli stosunek pracy lub stosunek służbowy rozwiązany został z przyczyn dotyczących zakładu pracy w okresie nie dłuższym niż 3 miesiące, z co najmniej 100 pracownikami, wykonującymi prace na terenie jednego powiatowego urzędu pracy. W sprawie "spór" dotyczy w istocie rozumienia użytego w tym przepisie pojęcia "wykonywanie pracy". Skarżący bowiem uważa, że wykonywanie pracy ma miejsce tam, gdzie ma siedzibę zakład zatrudniający pracownika, zaś Wojewódzki Sąd stwierdził, iż chodzi o miejsce gdzie praca jest faktycznie wykonywana.
Zgodzić się należy z Wojewódzkim Sądem Administracyjnym, iż przepis ten wiąże wykonywanie pracy nie z siedzibą zakładu pracy, ale z miejscem jej faktycznego wykonywania. Gdyby celem była regulacja taka jak rozumie ją skarżący, racjonalny ustawodawca użyłby innego sformułowania, wskazując na siedzibę zakładu pracy, a nie wykonywanie pracy na określonym terenie - jednego powiatowego urzędu pracy.
Z akt sprawy wynika, iż Józef G., jakkolwiek zatrudniający go zakład pracy - początkowo Dyrekcja Rejonowa Kolei Państwowych w K., następnie PKP Zakład Elektroenergetyki w K. - ma siedzibę w K., to pracę wykonywał w Sekcji Elektroenergetycznej w B. na terenie powiatu W. Na tym terenie zwolnionych zostało z przyczyn dotyczących zakładu pracy 6 osób i wobec tego wysokość zasiłku przedemerytalnego nie mogła być ustalona w wysokości przewidzianej w art. 37j ust. 3 cyt. ustawy.
Skarga kasacyjna podlegała więc oddaleniu jako nie posiadająca usprawiedliwionych podstaw, na mocy art. 184 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi /Dz.U. nr 153 poz. 1270 ze zm./.
O kosztach orzeczono na podstawie art. 250 tej ustawy w zw. z par. 18 ust. 1 pkt 2 lit. "b" rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności adwokackie oraz ponoszenie przez Skarb Państwa kosztów nieopłaconej pomocy prawnej udzielonej z urzędu /Dz.U. nr 163 poz. 1348 ze zm./.
Źródło: Centralna Baza Orzeczeń Sądów Administracyjnych (orzeczenia.nsa.gov.pl), pozyskano 14.07.2026. · Źródło