III SA/Gl 893/19

WyrokWSA w Gliwicach2020-01-29

Skład orzekający: Iwona Wiesner, Magdalena Jankiewicz, Małgorzata Jużków

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne

Czy zasadne jest nałożenie kary pieniężnej na pracodawcę w sytuacji, gdy pracownik nie zgłosił się do ubezpieczenia społecznego, a pracodawca nie miał wiedzy o tym fakcie?

Ratio decidendi

Sąd oddalił skargę, uznając, że pracodawca ponosi odpowiedzialność za niezgłoszenie pracownika do ubezpieczeń społecznych, nawet jeśli nie miał wiedzy o fakcie braku zgłoszenia. Obowiązek zgłoszenia spoczywa na pracodawcy i jego niedopełnienie stanowi podstawę do nałożenia kary pieniężnej.

Stan faktyczny

Sprawa dotyczyła skargi M. C. na decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w Katowicach nakładającą karę pieniężną. Kara została nałożona za niezgłoszenie pracownika do ubezpieczeń społecznych. Pracodawca twierdził, że nie miał wiedzy o tym fakcie.

Rozstrzygnięcie

Oddalono skargę.

Pełny tekst orzeczenia

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Iwona Wiesner, Sędziowie Sędzia WSA Magdalena Jankiewicz (spr.), Sędzia WSA Małgorzata Jużków, Protokolant Specjalista Agnieszka Górecka, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 29 stycznia 2020 r. sprawy ze skargi M. C. na decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w Katowicach z dnia [...] r. nr [...] w przedmiocie kary pieniężnej oddala skargę.

Źródło: Centralna Baza Orzeczeń Sądów Administracyjnych (orzeczenia.nsa.gov.pl), pozyskano 23.07.2026. · Źródło