II SA/Lu 321/24
PostanowienieWSA w Lublinie2024-05-29
Skład orzekający: Asesor sądowy Brygida Myszyńska – Guziur
Analiza orzeczenia
Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.
Zagadnienie prawne
Czy skarga wniesiona po terminie, z uwzględnieniem przepisów PPSA dotyczących przedłużenia terminu w przypadku, gdy ostatni dzień przypada na dzień wolny od pracy, powinna zostać odrzucona?Ratio decidendi
Skarga wniesiona po upływie ustawowego terminu, nawet z uwzględnieniem dni wolnych od pracy, obliguje sąd administracyjny do jej odrzucenia na podstawie art. 58 § 1 pkt 2 PPSA. W rozpoznawanej sprawie termin do wniesienia skargi upłynął 19 marca 2024 r., a skarga została wniesiona 20 marca 2024 r., co stanowiło uchybienie terminu.Stan faktyczny
Skarżąca M. K. wniosła skargę na decyzję Prezesa ZUS utrzymującą w mocy decyzję ZUS uchylającą prawo do świadczenia wychowawczego. Decyzja Prezesa ZUS została doręczona skarżącej 15 lutego 2024 r. Termin do wniesienia skargi, z uwzględnieniem art. 83 § 2 PPSA, upływał 19 marca 2024 r. Skarga została wniesiona 20 marca 2024 r.Rozstrzygnięcie
Odrzucono skargę.Pełny tekst orzeczenia
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie w składzie następującym: Przewodniczący Asesor sądowy Brygida Myszyńska – Guziur po rozpoznaniu w dniu 29 maja 2024 r. na posiedzeniu niejawnym sprawy ze skargi M. K. na decyzję Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych/ZUS z dnia [...] lutego 2024 r., znak: [...]; postępowanie:[...] w przedmiocie świadczenia wychowawczego postanawia: odrzucić skargę.
Sygn. akt II SA/Lu [...]
UZASADNIENIE
Prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych/ZUS decyzją z dnia 8 lutego 2024 r. utrzymał w mocy decyzję Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 10 lipca 2023 r. w przedmiocie uchylenia przyznanego M. K. ("skarżąca") prawa do świadczenia wychowawczego na dziecko – A. K. od 1 czerwca 2023 r. do 31 maja 2024 r.
Rozstrzygniecie zawierało pouczenie o terminie oraz sposobie wniesienia skargi do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Lublinie i zostało doręczone stronie w dniu 15 lutego 2024 r. Trzydziestodniowy termin do wniesienia skargi upływał w dniu 19 marca 2024 r., przy uwzględnieniu treści art. 83 § 2 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. – Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz. U. z 2023 r. poz. 1634 - dalej jako: "p.p.s.a.") – jeżeli ostatni dzień terminu przypada na sobotę lub dzień ustawowo wolny od pracy, za ostatni dzień terminu uważa się następny dzień po dniu lub dniach wolnych od pracy.
W dniu 20 marca 2024 r. skarżąca osobiście wniosła za pośrednictwem organu skargę do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Lublinie.
Wojewódzki Sąd Administracyjny zważył co następuje:
Na podstawie art. 53 § 1 p.p.s.a. termin do wniesienia skargi wynosi trzydzieści dni od dnia doręczenia skarżącemu rozstrzygnięcia w sprawie (...).
W rozpoznawanej sprawie nie budzi wątpliwości, że skarga została wniesiona z uchybieniem terminu, bowiem termin do wniesienia skargi upłynął w dniu 19 marca 2024 r. Wyjaśnić należy, że postępowanie w sprawie świadczenia wychowawczego prowadzone jest wyłącznie przez system teleinformatyczny ZUS. Za pośrednictwem wskazanego systemu została stronie doręczona zaskarżona decyzja w dniu 15 lutego 2024 r. Trzydziestodniowy termin do wniesienia skargi upływał w dniu 19 marca 2024 r. Jak wynika z akt sprawy, w tym również z oświadczenia skarżącej skarga na wskazane rozstrzygnięcie została wniesiona w dniu 20 marca 2024 r., a więc z oczywistym uchybieniem 30-dniowego terminu określonego w art. 53 § 1 p.p.s.a.
Stosownie do art. 58 § 1 pkt 2 p.p.s.a., wniesienie skargi po terminie obliguje Sąd do odrzucenia skargi.
Mając powyższe na uwadze na podstawie art. 58 § 1 pkt 2 i § 3 p.p.s.a. skarga podlegała odrzuceniu, jako wniesiona po upływie ustawowego terminu.
Źródło: Centralna Baza Orzeczeń Sądów Administracyjnych (orzeczenia.nsa.gov.pl), pozyskano 15.07.2026. · Źródło