III UZP 20/89

UchwałaSąd Najwyższy1989-07-18

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne
Czy pracownikowi przysługuje prawo do zasiłku chorobowego w sytuacji, gdy niezdolność do pracy spowodowana została w wyniku popełnienia wykroczenia, a z drugiej strony spowodowana była zaawansowaną chorobą cukrzycy?
Ratio decidendi
Pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy za okres niezdolności do pracy z powodu różnych chorób, chociażby przyczyna jednej z tych chorób pozbawiała go prawa do zasiłku, jeżeli pozostałe choroby nie są związane z tą przyczyną. Wykładnia przepisów pozbawiających prawa do zasiłku chorobowego, jako przepisów szczególnych, nie może być rozszerzana na inne sytuacje niż te wprost w nich wskazane.
Stan faktyczny
Czesław K. został ukarany za spowodowanie wypadku drogowego w stanie nietrzeźwości, w wyniku czego doznał obrażeń ciała i był na zwolnieniu lekarskim. Zakład Ubezpieczeń Społecznych odmówił mu prawa do zasiłku chorobowego za cały okres zwolnienia, uznając, że przyczyna wypadku pozbawia go tego prawa. Pracownik odwołał się, twierdząc, że tylko część zwolnienia była związana z wypadkiem, a pozostała część z chorobą (cukrzycą), która została u niego zdiagnozowana w szpitalu po wypadku.
Rozstrzygnięcie
Sąd Najwyższy uchwalił, że pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy za okres niezdolności do pracy z powodu różnych chorób, nawet jeśli przyczyna jednej z nich pozbawia go prawa do zasiłku, pod warunkiem, że pozostałe choroby nie są związane z tą przyczyną.

Pełny tekst orzeczenia

Skład orzekającyPrzewodniczący: sędzia SN Z. Stypułkowska.Sędziowie SN: B. Błachowska (sprawozdawca), S. Szymańska.SentencjaSąd Najwyższy w sprawie z wniosku Czesława K. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych - Oddział w P. o zasiłek chorobowy po rozpoznaniu na posiedzeniu jawnym zagadnienia prawnego przekazanego przez Sąd Wojewódzki - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Poznaniu postanowieniem z dnia 8 maja 1989 r. do rozstrzygnięcia w trybie art. 391 k.p.c.:"Czy pracownikowi przysługuje prawo do zasiłku chorobowego w sytuacji, gdy niezdolność do pracy spowodowana została w wyniku popełnienia wykroczenia, a z drugiej strony spowodowana była zaawansowaną chorobą cukrzycy?"podjął następującą uchwałę:Pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy za okres niezdolności do pracy z powodu różnych chorób, chociażby przyczyna jednej z tych chorób pozbawiała go prawa do zasiłku, jeżeli pozostałe choroby nie są związane z tą przyczyną. Uzasadnienie faktycznePrzedstawiona Sądowi Najwyższemu wątpliwość prawna powstała na tle następującego stanu faktycznego:Czesław K. prawomocnym orzeczeniem Kolegium Rejonowego ds. Wykroczeń przy Naczelniku Miasta i Gminy w S. W. z dnia 19 września 1986 r. został uznany winnym spowodowania wypadku drogowego i ukarany karą grzywny oraz zakazem prowadzenia pojazdów mechanicznych na okres 12 miesięcy, gdyż w dniu 7 sierpnia 1986 r. będąc w stanie nietrzeźwości kierował motorowerem i nie zachował należytej ostrożności powodując zagrożenie bezpieczeństwa w ruchu drogowym przez to, że zjechał z drogi i uderzył w drzewo doznając obrażeń ciała. Przebywał na zwolnieniu lekarskim od dnia 8 sierpnia 1986 r. do dnia 25 stycznia 1987 r. i pobrał z tego tytułu zasiłek chorobowy w kwocie 139.689 zł. Decyzją z dnia 18 lutego 1988 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych - Oddział w P. stwierdził, że Czesław K. nie miał prawa do zasiłku chorobowego za okres od dnia 8 sierpnia 1986 r. do dnia 25 stycznia 1987 r., i zobowiązał go do zwrotu na rzecz zakładu pracy, tj. Państwowego Gospodarstwa Rolnego w Ł., nieprawnie pobranego zasiłku chorobowego za wymieniony okres w kwocie łącznej 139.689 zł. Czesław K. odwołał się od tej decyzji do Sądu zarzucając, że tylko jeden miesiąc był na zwolnieniu lekarskim z powodu urazów odniesionych w wypadku, natomiast pozostały okres zwolnienia lekarskiego był spowodowany inną chorobą, tj. cukrzycą. Sąd Wojewódzki - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Poznaniu dopuścił dowód z biegłych lekarzy różnych specjalności i z historii choroby Czesława K. Z tych dowodów m.in. wynika, że powód przed wypadkiem nie leczył się na cukrzycę, natomiast po wypadku, gdy znalazł się w szpitalu z powodu doznanych wówczas obrażeń, rozpoznano u niego również cukrzycę i z tego powodu był leczony insuliną. Cukrzyca stwierdzona w szpitalu na pewno istniała już dawno przed wypadkiem, dowodem czego były duże wartości poziomu cukru we krwi i w moczu, przekraczające parokrotnie przyjęte wartości jako normalne. Poziom cukru zaczął się stabilizować w listopadzie 1986 r. Uzasadnienie prawneSąd Najwyższy udzielając odpowiedzi jak w sentencji uchwały miał na uwadze, co następuje:W pytaniu w istocie chodzi o wątpliwości powstałe w sytuacji, gdy okres niezdolności do pracy pracownika jest wywołany chorobami, z których jedna jest spowodowana przyczyną pozbawiającą pracownika prawa do zasiłku chorobowego. Przyczyny pozbawiające pracownika prawa do zasiłku chorobowego, a ściśle: powodujące, że nie powstaje prawo do zasiłku chorobowego, są taksatywnie wymienione w art. 16 i 17 ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (jedn. tekst: Dz. U. z 1983 r. Nr 30, poz. 143). Wśród nich nie ma sytuacji, na tle której powstała wątpliwość Sądu Wojewódzkiego, tj. występowania w jednym okresie u pracownika różnych chorób, z których każda powoduje niezdolność pracownika do pracy i uzasadnia zwolnienie lekarskie, a tylko jedna jest wywołana przyczyną powodującą, że pracownikowi nie przysługuje zasiłek chorobowy. Wykładnia gramatyczna powołanych art. 16 i 17 nie pozwala więc na przyjęcie poglądu, że w razie zbiegu w jednym okresie u pracownika różnych chorób nie przysługuje mu zasiłek chorobowy za okres niezdolności do pracy spowodowany chorobą wywołaną przyczynami nie mieszczącymi się w dyspozycji wymienionych przepisów. Taka niekorzystna dla pracowników wykładnia wykraczałaby poza ramy przepisów, a że regulują one wyjątek od zasady, jako rozszerzająca jest niedopuszczalna. Zasada wynika bowiem z art. 1, 2 ust. 2 i art. 5 przedmiotowej ustawy. Z treści tych przepisów należy wyprowadzić wniosek, że zasadą jest, iż pracownik ma prawo do zasiłku chorobowego w razie choroby za okres niezdolności do pracy i wszelkie wyjątki i ograniczenia tego prawa muszą być wprost i wyraźnie unormowane w przepisach. Jeżeli więc przyjęłoby się wykładnię przeciwną, to taka wykładnia wprost godziłaby w prawa pracownika zagwarantowane w art. 1, 2 ust. 1 i art. 5 ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. Z tych wszystkich względów taka wykładnia jest nie do przyjęcia, dlatego Sąd Najwyższy orzekł jak w uchwale.

Powiązane orzeczenia

Powołane przepisy

art. 391 KPCart. 16art. 1art. 5

Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 25.07.2026.