III BP 4/17

Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych2018-06-28

Skład orzekający: Krzysztof Staryk

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne

Czy skarga powoda o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w G. z dnia 9 maja 2017 r. spełnia wymogi formalne do jej rozpoznania przez Sąd Najwyższy?

Ratio decidendi

Sąd Najwyższy, rozpoznając skargę o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia, bada przede wszystkim, czy spełnione zostały przesłanki formalne do jej przyjęcia. W niniejszej sprawie Sąd Najwyższy uznał, że skarga spełnia wymogi formalne i postanowił przyjąć ją do rozpoznania.

Stan faktyczny

Powód T. S. wniósł skargę o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w G. z dnia 9 maja 2017 r. w sprawie o wydanie świadectwa pracy przeciwko Starostwu Powiatowemu w S. Sąd Najwyższy rozpoznał sprawę na posiedzeniu niejawnym.

Rozstrzygnięcie

Sąd Najwyższy postanowił przyjąć skargę powoda o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia do rozpoznania.

Pełny tekst orzeczenia

Sygn. akt III BP 4/17 POSTANOWIENIE Dnia 28 czerwca 2018 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Krzysztof Staryk w sprawie z powództwa T. S. przeciwko Starostwu Powiatowemu w S. o wydanie świadectwa pracy, na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 2 czerwca 2018 r., na skutek skargi powoda o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w G. z dnia 9 maja 2017 r., sygn. akt VI Pa […], przyjmuje skargę do rozpoznania.

Powiązane orzeczenia

III PSK 122/21 2021-11-23Czy uchwała organu samorządu powiatowego, której nieważność stwierdził organ nadzoru, wywołuje skutki prawne w zakresie stosunku pracy, jeśli jej wykonanie skutkowało wygaśnięciem mandatu?
I PKN 113/97 1997-04-28Czy pracownik samorządowy zatrudniony na podstawie wyboru, którego nawiązanie stosunku pracy było niezgodne z prawem, może być przywrócony do pracy w przypadku jego niezgodnego z prawem rozwiązania?
II PK 84/16 2017-06-07Czy pracownik zatrudniony na podstawie powołania, który jest jednocześnie radnym powiatu, może domagać się przywrócenia do pracy w przypadku wadliwego rozwiązania stosunku pracy, czy też przysługuje mu jedynie odszkodowa…
I PK 71/06 2006-08-08Czy stwierdzenie niezgodności z prawem uchwały rady gminy o powołaniu pracownika, dokonane po rozwiązaniu z nim stosunku pracy, może stanowić podstawę do uznania za bezzasadne roszczeń pracownika dochodzonych z tytułu na…
I PZP 50/94 1994-12-08Czy członkowi zarządu gminy, zatrudnionemu na podstawie wyboru, odwołanemu z zajmowanego stanowiska w wyniku uchwały podjętej z naruszeniem przepisów ustawy o samorządzie terytorialnym i statutu gminy, przysługuje roszcz…

Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 25.07.2026. · PDF źródłowy