I UK 67/18
Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych2019-03-05
Skład orzekający: Dawid Miąsik
Analiza orzeczenia
Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.
Zagadnienie prawne
Czy w sprawie ustalenia właściwego ustawodawstwa w zakresie ubezpieczeń społecznych, instytucja miejsca zamieszkania ma obowiązek zwrócenia się do instytucji właściwej państwa członkowskiego, w którym osoba wykonuje pracę najemną, w celu wyjaśnienia wątpliwości co do charakteru tej pracy, a także czy instytucja państwa zamieszkania może podważyć ważność umowy o pracę zawartej w innym państwie członkowskim?Ratio decidendi
Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania, uznając, że w przedmiotowej sprawie organ rentowy dopełnił wymogów związanych z uzgodnieniem stanowiska. Po tymczasowym ustaleniu dla wnioskodawczyni ustawodawstwa polskiego, zwrócił się do słowackiej instytucji ubezpieczeniowej, która w zakreślonym terminie nie wyraziła sprzeciwu. Tym samym, nie wystąpiły przesłanki do merytorycznego rozpoznania skargi kasacyjnej.Stan faktyczny
Wnioskodawczyni odwołała się od decyzji ZUS ustalającej dla niej właściwe polskie ustawodawstwo w zakresie ubezpieczeń społecznych. Sąd pierwszej instancji oddalił jej odwołanie, podobnie jak Sąd Apelacyjny, który oddalił apelację wnioskodawczyni. Wnioskodawczyni wniosła skargę kasacyjną, domagając się jej przyjęcia do rozpoznania z uwagi na oczywistą zasadność, istotne zagadnienia prawne i potrzebę wykładni przepisów budzących wątpliwości lub rozbieżności w orzecznictwie. Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania.Rozstrzygnięcie
Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania.Pełny tekst orzeczenia
Sygn. akt I UK 67/18 POSTANOWIENIE Dnia 5 marca 2019 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Dawid Miąsik w sprawie z odwołania A. B. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w T. o ustalenie właściwego ustawodawstwa, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 5 marca 2019 r., skargi kasacyjnej ubezpieczonej od wyroku Sądu Apelacyjnego w […] z dnia 26 września 2017 r., sygn. akt III AUa […], odmawia przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania. UZASADNIENIE Wyrokiem z 26 września 2017 r., III AUa […] Sąd Apelacyjny w […] oddalił apelację A. B. (wnioskodawczyni), wniesioną od wyroku Sądu Okręgowego w P. z 17 sierpnia 2016 r., V U […], oddalającego odwołanie wnioskodawczyni od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w T. (organ rentowy) z 22 października 2015 r., ustalającej dla wnioskodawczyni jako właściwe polskie ustawodawstwo w zakresie ubezpieczeń społecznych. Skargę kasacyjną od powyższego wyroku Sądu Apelacyjnego wniosła wnioskodawczyni, zaskarżając go w całości. Wniosek o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania został oparty na przesłankach jej oczywistej zasadności, występowania w sprawie istotnych zagadnień prawnych oraz potrzebie wykładni przepisów budzących poważne wątpliwości lub wywołujących rozbieżności w orzecznictwie sądów.
2 Oczywistej zasadności skargi kasacyjnej wnioskodawczyni dopatruje się w licznych naruszeniach prawa materialnego i procedury, których dopuścił się Sąd Apelacyjny, co spowodowało w ocenie wnioskodawczyni także rażące naruszenie prawa unijnego. Istotne zagadnienia prawne wnioskodawczyni sformułowała w sposób następujący: 1) Czy art. 16 ust. 4 w związku z art. 2 ust. 2 i punktem 10 preambuły rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia 16 września 2009 r. dotyczące wykonywania rozporządzenia (WE) nr 883/2004 w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (Dz. Urz. UE. L 2009 Nr 284, str. 1, dalej jako rozporządzenie wykonawcze) należy rozumieć w ten sposób, że na instytucji miejsca zamieszkania ciąży obowiązek zwrócenia się do instytucji właściwej państwa członkowskiego, w której osoba informująca wykonuje pracę najemną, w celu wyjaśnienia wątpliwości, czy osoba rzeczywiście wykonuje pracę w tym państwie i czy wykonywana praca nie ma charakteru marginalnego?; 2) Czy art. 5 rozporządzenia wykonawczego należy rozumieć w ten sposób, że instytucja państwa zamieszkania nie może skutecznie podważyć ważności postanowień umowy o pracę, na podstawie której wydany został przez instytucję innego państwa członkowskiego dokument potwierdzający zgłoszenie do ubezpieczenia społecznego w innym państwie członkowskim?; 3) Czy w sytuacji, w której instytucja miejsca zamieszkania ustala ustawodawstwo tymczasowe wbrew art. 13 ust. 3 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (Dz. Urz. UE. L Nr 166, str. 1; dalej jako rozporządzenie podstawowe), a instytucja miejsca wykonywania pracy jako instytucja przyjmująca nie koryguje tego ustalenia, to czy instytucja miejsca zamieszkania nie powinna w myśl art. 5 ust. 2 rozporządzenia wykonawczego powziąć uzasadnionych wątpliwości co do takiego postępowania, w szczególności gdy stanowisko instytucji miejsca wykonywania pracy nie jest poparte stosownym materiałem dowodowym, a pismo nie zostało wydane w żadnej szczególnej formie i czy ta pozorna zbieżność pomiędzy stanowiskiem instytucji miejsca zamieszkania, ustalającej ustawodawstwo tymczasowe oraz stanowiskiem instytucji wykonywania pracy przy równoczesnym ważnym zgłoszeniu do ubezpieczeń społecznych w państwie
3 wykonywania pracy nie powinna prowadzić do uskutecznienia w pełnym zakresie procedury dialogu i koncyliacji, określonej tak w art. 6, jak i art. 16 rozporządzenia wykonawczego? Potrzeba wykładni przepisów budzących poważne wątpliwości lub wywołujących rozbieżności w orzecznictwie sądów została przez wnioskodawczynię umotywowana koniecznością zwrócenia się do Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej z pytaniem prejudycjalnym, dotyczącym wykładni art. 5, art. 6 i art. 16 ust. 4 rozporządzenia wykonawczego. Wnioskodawczyni podniosła, iż konieczność rozstrzygnięcia wątpliwości z zakresu prawa unijnego stanowi dodatkową przesłankę, uzasadniającą merytoryczne rozpoznanie skargi kasacyjnej. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Skarga kasacyjna nie kwalifikowała się do przyjęcia celem jej merytorycznego rozpoznania. Sąd Najwyższy stwierdza, że sprawy z zakresu koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego dotyczące problematyki objętej wnioskiem o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania wielokrotnie były już przedmiotem jego rozważań (zamiast wielu zobacz wyrok Sądu Najwyższego z 9 stycznia 2019 r., II UK 461/17, LEX nr 2603309). Jak wynika z wyroku w sprawie II UK 461/17, tymczasowe określenie mającego zastosowanie ustawodawstwa, przewidziane w art. 16 ust. 2 rozporządzenia wykonawczego, staje się ostateczne w terminie dwóch miesięcy od momentu poinformowania o nim instytucji wyznaczonych przez właściwe władze zainteresowanych państw członkowskich, zgodnie z ust. 2, o ile ustawodawstwo nie zostało już ostatecznie określone na podstawie ust. 4, lub przynajmniej jedna z zainteresowanych instytucji informuje instytucję wyznaczoną przez właściwą władzę państwa członkowskiego miejsca zamieszkania przed upływem tego dwumiesięcznego terminu o niemożności zaakceptowania określenia mającego zastosowanie ustawodawstwa lub o swojej odmiennej opinii w tej kwestii (ust. 3). Wniosek o przyjęcie niniejszej skargi kasacyjnej do rozpoznania wraz z uzasadnieniem nie daje podstaw do merytorycznego rozpoznania skargi, gdyż w
4 przedmiotowej sprawie organ rentowy dopełnił wyżej wskazanych wymogów związanych z uzgodnieniem stanowiska: po tymczasowym ustaleniu dla wnioskodawczyni ustawodawstwa polskiego zwrócił się od słowackiej instytucji ubezpieczeniowej, która w zakreślonym terminie nie wyraziła sprzeciwu. Mając powyższe na względzie, Sąd Najwyższy orzekł jak w sentencji.
Powiązane orzeczenia
- I USK 154/21 2021-05-12Czy pracodawca zatrudniający ubezpieczonego za granicą jest zainteresowanym w sprawie z odwołania ubezpieczonego przeciwko organowi rentowemu o ustalenie właściwego ustawodawstwa, a wynik takiej sprawy dotyka bezpośredni…
- III USK 69/23 2024-04-24Czy wniosek o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania, oparty na przesłankach istotnego zagadnienia prawnego i oczywistej zasadności, może być jednocześnie uzasadniony, jeśli obie przesłanki wzajemnie się wykluczają?
- II UK 360/17 2018-07-05Czy w sytuacji, gdy osoba prowadzi działalność gospodarczą w Polsce i jednocześnie zawarła umowę o pracę z podmiotem słowackim, konieczne jest ustalenie właściwego ustawodawstwa w zakresie ubezpieczeń społecznych z wykor…
- I UK 523/16 2017-09-20Czy skarga kasacyjna dotycząca podlegania ubezpieczeniom społecznym i ustalenia właściwego ustawodawstwa w kontekście pracy w dwóch państwach członkowskich Unii Europejskiej spełnia przesłanki przyjęcia jej do rozpoznani…
- II UK 268/17 2018-04-10Czy Sąd Najwyższy powinien przyjąć do rozpoznania skargę kasacyjną dotyczącą ustalenia właściwego ustawodawstwa ubezpieczeń społecznych w przypadku transgranicznego zatrudnienia, gdy skarżący twierdzi, że polskie organy…
Powołane przepisy
art. 16 ust. 4art. 2 ust. 2art. 5art. 13 ust. 3art. 5 ust. 2art. 6art. 16art. 16 ust. 2
Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 29.07.2026. · PDF źródłowy