II PK 54/19

WyrokIzba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych2019-07-16

Skład orzekający: Beata Gudowska

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne

Czy skarga kasacyjna powódki od wyroku Sądu Okręgowego w P. zasługuje na przyjęcie do rozpoznania?

Ratio decidendi

Sąd Najwyższy, rozpoznając skargę kasacyjną na posiedzeniu niejawnym, postanowił przyjąć ją do rozpoznania. Oznacza to, że skarga kasacyjna spełnia wymogi formalne i merytoryczne pozwalające na jej dalsze merytoryczne rozpoznanie przez Sąd Najwyższy.

Stan faktyczny

Powódka A. C. wniosła pozew przeciwko Szkole Podstawowej i Przedszkolu w C. o ustalenie, zapłatę, nakazanie złożenia oświadczenia woli oraz przywrócenie do pracy. Sąd Okręgowy w P. wydał wyrok w tej sprawie. Powódka złożyła skargę kasacyjną od tego wyroku.

Rozstrzygnięcie

Sąd Najwyższy przyjął skargę kasacyjną powódki do rozpoznania.

Pełny tekst orzeczenia

Sygn. akt II PK 54/19 POSTANOWIENIE Dnia 16 lipca 2019 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Beata Gudowska w sprawie z powództwa A. C. przeciwko […] Szkoły Podstawowej i Przedszkola w C. o ustalenie, zapłatę, nakazanie złożenia oświadczenia woli, o przywrócenie do pracy, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 16 lipca 2019 r., skargi kasacyjnej powódki od wyroku Sądu Okręgowego w P. z dnia 6 kwietnia 2018 r., sygn. akt VIII Pa […], Przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.

Powiązane orzeczenia

III PK 120/14/1 2015-03-25Czy wypowiedzenie umowy o pracę nauczycielowi z powodu zmian organizacyjnych w szkole, polegających na zmniejszeniu liczby oddziałów, jest uzasadnione, jeśli nauczyciel posiadał kwalifikacje do nauczania kilku przedmiotó…
II PK 202/15/1 2016-08-11Czy wypowiedzenie umowy o pracę nauczycielowi mianowanemu, dokonane z powodu zmian organizacyjnych w szkole, jest uzasadnione, jeśli przyczyna wypowiedzenia nie została dostatecznie skonkretyzowana w piśmie wypowiadający…
II PK 81/16 2017-04-04Czy wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy nauczyciela mianowanego zatrudnionego na podstawie Karty Nauczyciela, dokonane w celu dostosowania jego statusu do przepisów ustawy o pracownikach samorządowych, jest d…
I PK 204/17 2019-01-10Czy nauczycielowi mianowanemu, któremu bez jego zgody obniżono wymiar zajęć i wynagrodzenie, przysługuje roszczenie o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach na podstawie art. 45 § 1 k.p. w związku z art. 42 § 1 k…
III PK 68/10 2011-05-24Czy zmiany organizacyjne w szkole, polegające na zmniejszeniu liczby oddziałów i planu nauczania, uzasadniają wypowiedzenie stosunku pracy nauczycielowi mianowanemu, który nie wyraził zgody na ograniczenie wymiaru zatrud…

Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 28.07.2026. · PDF źródłowy