art. 167
Ustawa z dnia 28 lutego 2003 r. Prawo upadłościowe
Dz.U. 2003 nr 60 poz. 535
Znaczenie przepisu (AI)
Reguluje zasady ustalenia i wypłaty wynagrodzenia ostatecznego syndyka w przypadku jego odwołania, zmiany lub umorzenia/uchylenia postępowania upadłościowego, w tym mechanizm podziału wynagrodzenia między kilku syndyków.Treść przepisu
Art. 167. 1. Jeżeli syndyk został odwołany lub w przypadku zmiany syndyka przed dniem złożenia sprawozdania ostatecz-nego, zachowuje on prawo do zaliczek pobranych zgodnie z art. 164 do czasu ustalenia wynagrodzenia ostatecznego. 2. Ustalając wynagrodzenie ostateczne w postępowaniu upadłościowym, w którym funkcję pełniło kilku syndyków, sąd rozdziela wynagrodzenie między nich proporcjonalnie do czasu pełnienia funkcji w postępowaniu, przy czym sąd może zdecydować o odstąpieniu od proporcjonalnego podziału, w szczególności jeżeli jest to uzasadnione zróżnicowanym wpły-wem poszczególnych syndyków na zaistnienie okoliczności, o której mowa w art. 162 ust. 2 pkt 1, oraz ich nakładem pracy. 3. W przypadku umorzenia postępowania upadłościowego albo jego uchylenia sąd przyznaje syndykowi wynagrodzenie ostateczne, mając na uwadze okoliczności, o których mowa w art. 162, nakład pracy syndyka i czas trwania postępowania. 4. Jeżeli przyznana syndykowi część wynagrodzenia ostatecznego przekracza wartość pobranych zaliczek, przepis art. 166 ust. 5 stosuje się odpowiednio.
Kto powołuje ten przepis
Łącznie 28 powołań w bazie.
- I FSK 1697/07 2008-12-17NSA
- I SA/Rz 264/07 2007-08-09WSA_Rzeszow
- I SA/Wr 129/07 2007-07-20WSA_Wroclaw
- I SA/Rz 26/07 2007-03-05WSA_Rzeszow
- SA/Ł 1734/94 1994-09-28NSA
Źródło: Internetowy System Aktów Prawnych — ISAP (isap.sejm.gov.pl), pozyskano 28.10.2026. · PDF źródłowy