II UKN 392/98
Izba Cywilna1998-12-16
Skład orzekający: Zbigniew Myszka
Analiza orzeczenia
Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.
Zagadnienie prawne
Czy zatrudnianie pracowników na podstawie umów o dzieło przy pracach tego samego rodzaju, co objęte stosunkiem pracy, stanowi obejście przepisów dotyczących podlegania systemowi pracowniczych ubezpieczeń społecznych?Ratio decidendi
Sąd Najwyższy uznał, że zatrudnianie pracowników poza podstawowym czasem pracy na podstawie umów cywilnoprawnych przy pracach tego samego rodzaju, co objęte stosunkiem pracy, stanowi obejście przepisów dotyczących podlegania systemowi pracowniczych ubezpieczeń społecznych. W takich przypadkach umowy cywilnoprawne są nieważne jako czynności prawne sprzeczne z ustawą, a w ich miejsce stosuje się przepisy prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.Stan faktyczny
Przedsiębiorstwo Zagraniczne „A.” zawierało z pracownikami, zatrudnionymi na podstawie umów o pracę, ustne umowy o dzieło na wykonywanie prac związanych z produkcją nadbudówek z tworzyw sztucznych. Prace te były tego samego rodzaju, co objęte umowami o pracę, i były wykonywane w godzinach nadliczbowych. Zakład Ubezpieczeń Społecznych uznał te umowy za fikcyjne i wymierzył składki na pracownicze ubezpieczenie społeczne.Rozstrzygnięcie
Sąd Najwyższy oddalił kasację wnioskodawcy i zasądził od niego zwrot kosztów postępowania kasacyjnego.Pełny tekst orzeczenia
Wyrok z dnia 16 grudnia 1998 r. II UKN 392/98 Zatrudnianie na podstawie umów o dzieło pracowników poza podstawo-wym czasem pracy przy pracach tego samego rodzaju, co objęte stosunkami pracy, stanowi obejście przepisów dotyczących podlegania systemowi pra-cowniczych ubezpieczeń społecznych. Przewodniczący: SSN Zbigniew Myszka (sprawozdawca), Sędziowie SN: Andrzej Kijowski, Andrzej Wasilewski. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 16 grudnia 1998 r. sprawy z wniosku Przedsiębiorstwa Zagranicznego „A.” w K. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Spo-łecznych-Oddziałowi w B.-B. o składki na ubezpieczenie społeczne, na skutek kasacji wnioskodawcy od wyroku Sądu Apelacyjnego-Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecz-nych w Katowicach z dnia 4 lutego 1998 r. [...] o d d a l i ł kasację i zasądził od Przedsiębiorstwa Zagranicznego „A.” w K. na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych-Oddziału w B.-B. kwotę 1500 zł tytułem zwrotu kosztów postępowania kasacyjnego. U z a s a d n i e n i e Sąd Apelacyjny-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Katowicach wyro-kiem z dnia 4 lutego 1998 r. zmienił zaskarżony apelacją organu rentowego wyrok Sądu Wojewódzkiego-Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Bielsku Białej z dnia 27 maja 1997 r. [...] i oddalił odwołanie wnioskodawcy Przedsiębiorstwa Zagranicz-nego „A.” w K. od decyzji z dnia 31 października 1996 r. wymierzającej zapłatę nie-uiszczonych składek na pracownicze ubezpieczenie społeczne za okres od marca 1995 r. do sierpnia 1996 r. z tytułu fikcyjnych umów o dzieło. Sąd Apelacyjny uznał, że postępowanie dowodowe w sprawie wykazało, że pracownicy wnioskodawcy wy-konywali w godzinach nadliczbowych prace o charakterze i zakresie zbieżnym z ich obowiązkami wynikającymi z zawartych umów o pracę. W tej sytuacji Sąd pierwszej
2 instancji naruszył przepisy art. 58 § 1 KC w związku z art. 627 KC oraz art. 22 § 1 KP błędnie przyjmując, że wnioskodawca skutecznie zawierał z pracownikami umowy o dzieło, które w istocie rzeczy były umowami o pracę. Sąd Apelacyjny przyjął, że pra-cownicy wnioskodawcy wykonywali sporne prace w godzinach nadliczbowych w ra-mach stosunku pracy i z tego tytułu powinny być opłacone składki na pracownicze ubezpieczenie społeczne. W kasacji wnioskodawcy podniesiono zarzut naruszenia prawa materialnego przez niewłaściwe zastosowanie art. 22 § 1, 133 § 1 i 134 KP przez przyjęcie, że za-warcie 502 ustnych umów o dzieło miało na celu obejście przepisów o składkach na ubezpieczenie społeczne, a realizowanie tych umów cywilnoprawnych polegało na wykonywaniu pracy w godzinach nadliczbowych w ramach umów o pracę. Nadto skarżący zarzucił naruszenie art. 233 § 1 i 328 § 2 KPC polegające na arbitralnej ocenie dowodów w sprawie, co było sprzeczne z materiałem dowodowym wobec niewskazania w uzasadnieniu zaskarżonego wyroku przyczyn uznania za umowy o pracę ustnych umów o dzieło, które były realizowane na warunkach określonych w art. 627 i n. KC. Skarżący domagał się orzeczenia kasatoryjnego i zasądzenia kosz-tów postępowania kasacyjnego. Organ rentowy w odpowiedzi na kasację wniósł o jej oddalenie i zasądzenie kosztów postępowania kasacyjnego. Sąd Najwyższy uznał, że kasacja jest bezzasadna. W uzasadnieniu kasacji skarżący przyznał, iż nie jest sporne, że 502 umowy zostały zawarte w okresie od marca 1995 r. do sierpnia 1996 r. na samodzielne wy-konanie nadbudówek z tworzyw sztucznych z osobami, które w tym czasie zatrud-nione były u wnioskodawcy na podstawie umów o pracę, w ramach których uczestni-czyły przy produkcji nadbudówek tego samego rodzaju. Judykatura wielokrotnie wy-powiadała poglądy, że zatrudnianie pracowników poza normalnym czasem pracy na podstawie umów cywilnoprawnych przy pracach tego samego rodzaju - co objęte stosunkami pracy - stanowi obejście przepisów o czasie pracy w godzinach nadlicz-bowych, nawet gdyby pracownicy byli doraźnie zainteresowani wykonywaniem tego zatrudnienia w ramach umów cywilnoprawnych (por. uchwała SN z dnia 12 kwietnia 1994 r., I PZP 13/94, OSNAPiUS 1994 nr 11, poz. 139 lub wyrok Sądu Apelacyjnego w Gdańsku z dnia 21 października 1994 r., III AUr 865/94, Prawo Pracy z 1995 nr 2,
3 s. 40). Zawarte w takim zakresie uzgodnienia są w sferze prawa pracy - niezależnie od ewentualnej woli stron wyrażonej w nadanej im formie umów cywilnoprawnych - automatycznie nieważne z mocy art. 18 § 2 KP. W miejsce postanowień nieważnych umów cywilnoprawnych stosuje się odpowiednie przepisy prawa pracy (art. 22 § 1 i 11 KP w związku z art. 133 § 1 i 134 KP). W sferze prawa cywilnego zawarte przez wnioskodawcę ustne umowy o dzieło na wykonywanie przez pracowników poza nor-malnym czasem pracy tych samych rodzajowo czynności, co objęte stosunkami pracy, są również nieważne na podstawie art. 58 § 1 KC - jako czynności prawne sprzeczne z ustawą. W świetle niespornych ustaleń faktycznych w rozpoznawanej sprawie Sąd drugiej instancji prawidłowo uznał, że działania wnioskodawcy miały na celu obejście sygnalizowanych wyżej ustawowych przepisów prawa pracy, a nadto przepisów prawa ubezpieczeń społecznych stanowiących o automatyzmie objęcia pracowników - w zakresie łączących ich stosunków pracy - pracowniczym systemem ubezpiecze-nia społecznego (art. 4 ust. 1 ustawy z dnia 25 listopada 1986 r. o organizacji i finan-sowaniu ubezpieczeń społecznych - jednolity tekst: Dz.U. z 1989 r. Nr 25, poz. 137 ze zm.). W konsekwencji orzeczenie reformatoryjne Sądu Apelacyjnego trafnie wskazało, że organ rentowy wydał prawidłową decyzję stwierdzającą w spornym zak-resie podleganie przez pracowników wnioskodawcy obowiązkowi pracowniczego ubezpieczenia społecznego i wymierzył należne składki na to ubezpieczenie na podstawie art. 11 ust. 1 pkt. 1, 3 i 5 tej ustawy w związku z § 17 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 29 stycznia 1990 r. w sprawie wysokości i podstawy wymiaru skła-dek na ubezpieczenie społeczne, zgłaszania do ubezpieczenia społecznego oraz rozliczania składek i świadczeń z ubezpieczenia społecznego (jednolity tekst: Dz.U. z 1993 r., Nr 68, poz. 330 ze zm.). W tych okolicznościach sprawy również kasacyjne zarzuty naruszenia przepisów prawa procesowego (art. 233 § 1 i 328 § 2 KPC) oka-zały się bezpodstawne. Mając powyższe na uwadze Sąd Najwyższy oddalił kasację na podstawie art. 39312 KPC), obciążając wnioskodawcę kosztami postępowania kasacyjnego (art. 98 § 1 KPC w związku z art. 39319 KPC). ========================================
Powiązane orzeczenia
- II UK 51/07 2007-10-05Czy umowa o pracę, zawarta w celu objęcia obowiązkowym ubezpieczeniem społecznym i uzyskania świadczeń z tego ubezpieczenia, może być uznana za czynność prawną mającą na celu obejście prawa w rozumieniu art. 58 § 1 k.c.…
- II UKN 523/99 2000-06-30Czy zatrudnianie pracowników poza normalnym czasem pracy na podstawie umów cywilnoprawnych przy pracach tego samego rodzaju co objęte stosunkiem pracy, stanowi obejście przepisów o czasie pracy w godzinach nadliczbowych…
- I UK 240/16 2017-06-08Czy stosunek prawny łączący strony, nazwany umową o pracę na czas nieokreślony, w którym pracownik pełnił funkcję dyrektora kontraktu i pracował w systemie zadaniowym, wypełniał znamiona stosunku pracy w rozumieniu przep…
- I UK 207/06 2007-01-08Czy umowa o pracę zawarta w celu uzyskania świadczeń z ubezpieczenia społecznego, przy faktycznym wykonywaniu pracy, jest nieważna z powodu obejścia prawa?
- II UKN 310/98 1998-11-20Czy umowa nazwana przez strony umową o pracę, która w rzeczywistości zawiera cechy umowy o dzieło, może skutkować objęciem pracownika pracowniczym ubezpieczeniem społecznym?
Powołane przepisy
art. 58 § 1 KCart. 627 KCart. 22 § 1 KPart. 22 § 1art. 233 § 1art. 627art. 18 § 2 KP.art. 133 § 1art. 4 ust. 1art. 11 ust. 1art. 39312 KPCart. 98 § 1 KPC
Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 17.07.2026. · PDF źródłowy