III PSK 211/21

Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych2022-08-10

Skład orzekający: Bohdan Bieniek

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne
Czy skarga kasacyjna powoda w sprawie o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem i odszkodowanie z tytułu dyskryminacji spełnia wymogi formalne umożliwiające jej przyjęcie do rozpoznania przez Sąd Najwyższy?
Ratio decidendi
Sąd Najwyższy, rozpoznając skargę kasacyjną na posiedzeniu niejawnym, przyjął ją do rozpoznania. Oznacza to, że skarga spełniła wymogi formalne określone w przepisach Kodeksu postępowania cywilnego, umożliwiające jej dalsze merytoryczne rozpoznanie przez Sąd Najwyższy.
Stan faktyczny
Powód A. J. wniósł pozew przeciwko Zespołowi Szkół w P. o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem oraz odszkodowanie z tytułu dyskryminacji. Sąd Okręgowy w S. wydał wyrok z dnia 25 stycznia 2021 r. Powód wniósł skargę kasacyjną od tego wyroku. Sąd Najwyższy rozpoznał skargę kasacyjną na posiedzeniu niejawnym w dniu 10 sierpnia 2022 r.
Rozstrzygnięcie
Sąd Najwyższy przyjął skargę kasacyjną powoda do rozpoznania.

Pełny tekst orzeczenia

Sygn. akt III PSK 211/21 POSTANOWIENIE Dnia 10 sierpnia 2022 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Bohdan Bieniek w sprawie z powództwa A. J. przeciwko Zespołowi Szkół […] w P. o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem i odszkodowanie z tytułu dyskryminacji, na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 10 sierpnia 2022 r., na skutek skargi kasacyjnej powoda od wyroku Sądu Okręgowego w S. z dnia 25 stycznia 2021 r., sygn. akt VI Pa […], przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.

Powiązane orzeczenia

Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 25.07.2026. · PDF źródłowy