I PSKP 3/24

Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych2024-10-02

Skład orzekający: Maciej Pacuda, Halina Kiryło, Krzysztof Rączka

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne

Czy pracownikowi, który został przywrócony do pracy na poprzednich warunkach, przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, jeżeli pracodawca nie wykazał, że podjął działania zmierzające do faktycznego umożliwienia mu podjęcia zatrudnienia?

Ratio decidendi

Sąd Najwyższy uznał, że pracownikowi przywróconemu do pracy na poprzednich warunkach przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, nawet jeśli pracodawca nie wykazał podjęcia działań zmierzających do faktycznego umożliwienia mu podjęcia zatrudnienia. Brak takich działań pracodawcy stanowi podstawę do zasądzenia wynagrodzenia za okres pozostawania bez pracy.

Stan faktyczny

Powód M. K. domagał się przywrócenia do pracy. Sąd pierwszej instancji przywrócił go do pracy na poprzednich warunkach. Sąd Okręgowy w Krakowie oddalił powództwo o wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy. Powód wniósł skargę kasacyjną od wyroku Sądu Okręgowego.

Rozstrzygnięcie

Sąd Najwyższy uchylił zaskarżony wyrok Sądu Okręgowego i przekazał sprawę do ponownego rozpoznania.

Pełny tekst orzeczenia

I PSKP 3/24 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 2 października 2024 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Maciej Pacuda (przewodniczący) SSN Halina Kiryło (sprawozdawca) SSN Krzysztof Rączka w sprawie z powództwa M. K. przeciwko Bankowi w W. Spółce Akcyjnej w W. o przywrócenie do pracy, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 2 października 2024 r., skargi kasacyjnej powoda od wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Krakowie z dnia 6 lipca 2022 r., sygn. akt VII Pa 145/21, uchyla zaskarżony wyrok i przekazuje sprawę Sądowi Okręgowemu - Sądowi Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Krakowie do ponownego rozpoznania i orzeczenia o kosztach postępowania kasacyjnego. r.g. [ms] I PSKP 3/24 2

Powiązane orzeczenia

I PK 193/17 2018-10-02Czy pracownikowi, który został przywrócony do pracy na poprzednich warunkach, przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, jeśli pracodawca nie wykazał, że nie mógł mu zapewnić zatrudnienia?
I PSKP 10/22 2023-03-21Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy w przypadku przywrócenia do pracy, gdy pracodawca nie wykazał istnienia przesłanek uzasadniających rozwiązanie umowy o pracę?
I PSKP 27/24 2025-01-08Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy w przypadku przywrócenia do pracy na poprzednich warunkach?
II PK 254/17 2019-01-15Czy pracownikowi przywróconemu do pracy na mocy orzeczenia sądu przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, które powinno uwzględniać coroczną waloryzację wynagrodzenia przewidzianą w umowie o pracę i regul…
II PSKP 83/22/2 2023-04-25Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy w przypadku, gdy jego żądanie przywrócenia do pracy zostało oddalone?

Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 27.07.2026. · PDF źródłowy