II CO 209/19

Izba Cywilna2019-12-11

Skład orzekający: Marian Kocon

Analiza orzeczenia

Sekcja wygenerowana przez AI na podstawie treści orzeczenia — nie stanowi cytatu.

Zagadnienie prawne
Czy zachodzą podstawy do wyłączenia sędziów od rozpoznania zażalenia i wyznaczenia innego sądu do jego rozpoznania?
Ratio decidendi
Sąd Najwyższy, rozpoznając wniosek o wyłączenie sędziów od rozpoznania zażalenia, ocenia, czy istnieją okoliczności uzasadniające ich wyłączenie. W przypadku stwierdzenia takich okoliczności, Sąd Najwyższy wyłącza wskazanych sędziów od rozpoznania sprawy i wyznacza inny sąd do jej rozpoznania, kierując się dobrem wymiaru sprawiedliwości i potrzebą zapewnienia bezstronności postępowania.
Stan faktyczny
Sędziowie Sądu Apelacyjnego w [...] wnieśli o wyłączenie ich od rozpoznania zażalenia w sprawie dotyczącej ustalenia dyskryminacji. Wniosek dotyczył zażalenia na zarządzenie wydane w pierwszej instancji przez Sąd Okręgowy w S. Sąd Najwyższy rozpoznał wniosek na posiedzeniu niejawnym.
Rozstrzygnięcie
Sąd Najwyższy wyłączył wskazanych sędziów od rozpoznania zażalenia i wyznaczył Sąd Apelacyjny w [X.] do jego rozpoznania.

Pełny tekst orzeczenia

Sygn. akt II CO 209/19 POSTANOWIENIE Dnia 11 grudnia 2019 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Marian Kocon po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Cywilnej w dniu 11 grudnia 2019 r., wniosków sędziów Sądu Apelacyjnego w […] o wyłączenie ich od rozpoznania zażalenia (I ACz […]) M. T. na zarządzenie z dnia 6 czerwca 2019 r. wydane w sprawie z powództwa M. T. przeciwko Z. R.-S., J. H. i B. G. o ustalenie dyskryminacji (sygn. akt I C […] Sądu Okręgowego w S.) i wyznaczenie innego Sądu do rozpoznania tego zażalenia, I. wyłącza od rozpoznania zażalenia sędziów Sądu Apelacyjnego w […]: […], oraz sędziego Sądu Okręgowego w S. - D. M. delegowaną do orzekania w Sądzie Apelacyjnym w […]; II. wyznacza do rozpoznania zażalenia Sąd Apelacyjny w [X.]. UZASADNIENIE

Powiązane orzeczenia

Źródło: Baza Orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl), pozyskano 19.07.2026. · PDF źródłowy